Основные обязанности: - БУ и НУ 3-х юр. лиц ОСНО; - Управление отделом (6чел); - Разработка учетной политики; - Доработка 1С под специфику компании; - Взаимодействие с контролирующими органами; - Организация финансово-хозяйственной деятельности; - Обеспечение отчетности на предприятии и подразделениях; - Организация учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, ТМЦ и денежных средств; - Осуществление контроля за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы; - Контроль за своевременным проведением инвентаризаций ОС, ТМЦ и ден.средств в кассе и на расчетных счетах предприятия; - Участие в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях устранения потерь; - Взаимосвязь с банками; - Формирование БДДС; - Платежный календарь; - Утверждение и контроль исполнения бюджета; - Анализ отклонений план/факт; - Кредитные договора; - Контроль за исполнением обязательств по кредитам; - Контроль и планирование денежных потоков компании; - Разработка форм отчетности по ДЗ и КЗ; - Управленческий учет на базе1С; - Анализ рентабельности предприятия; - Контроль за достоверностью финансовой информации; - Банк-клиент (6 банков); - Постановка ТЗ программистам;- Переоформление и изменение учредительных документов. Достижения по результатам работы в компании: -Сформирован финансово-юридический блок компании; -Разработан и успешно реализован стратегический бизнес-план группы компаний; -Разработаны и внедрены финансовые нормативы для всех уровней управления в компании, а также система стимулирования запланированных результатов; -Разработаны и реализованы основные нормативы и показатели деятельности филиалов в странах СНГ.

-Постановка работы финансового отдела "с нуля"; -разработка Учетной политики для целей Управленческого и Бухгалтерского и Налогового учетов, а также постановка системы документооборота. - внедрение систем учета денежных потоков компании и контроль всех поступлений и расходов, контроль и снижение затрат; - подготовка пакета документов для кредитования; - ведение дебиторской и кредиторской задолженностей; - ведение кадрового делопроизводства; - организация юридической поддержки деятельности компании по всем направлениям и минимизация юридических рисков; - составление зарплатных ведомостей и выплата заработной платы всем сотрудникам агентства; - сопровождение юр. лиц компании в государственных органах.

-Организация бизнеса "С нуля". -Руководство административно-хозяйственной, коммерческой, финансово-экономической деятельностью. -Разработка и реализация стратегического плана развития предприятия. -Оперативное руководство активами предприятия, руководство персоналом, подбор и обучение кадров. -Формирование управленческой команды предприятия. -Обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования, выполнение графиков ремонта. -Взаимодействие с государственными структурами. - Ведение переговоров, контроль за составлением и заключение договоров. - Маркетинговые исследования, ценообразование. - Составление ежемесячных финансовых отчетов по результатам оказания услуг и распределение прибыли компании по результатам работы за год. - Ведение всего делопроизводства компании(бухгалтерия, кадры и проч.).

Руководство отделами сбыта и снабжения компании и непосредственное участие в их деятельности; Работа с ключевыми клиентами компании(переговоры, документооборот, приобретение и продажа бытовой техники, электро-установочных изделий и кабельно-проводниковой продукции); Контроль за работой отдела бухгалтерии; Сбор ежеквартальных отчетов от руководителей отделов для последующего сведения всех финансовых показателей компании в единый отчет и презентация его учредителям компании.

Электрические машины и аппараты